Diese Binsenweisheiten stammen nicht etwa aus einem Managementratgeber (obwohl, wahrscheinlich schon), sondern aus einer Bewerbung, wo mir jemand mit Qualifikationen, die mit den Anforderungen in unserer Anzeige nicht die kleinste Schnittmenge bilden, erklärt, warum er der Richtige für den Job ist.
• Vision: To see when you believe (win-win solution)
• Direction: Set strategy, define objectives (value time)
• Communicate: Listen 1st before speaking (by your actions, not words)
• Teamwork: Be empowered & empower others (1+1>>2)
• Focus: Be persistent, never give up (be disciplined)
• Accountability: To yourself establishes your integrity, to others builds your credibility (be proactive)
• Reward & Recognition: To motivate
was hast du dem drauf geantwortet? nach dem motto:
You’re not a complete idiot.
Some parts are missing.